أطلقت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية أولى ورش العمل التوعوية بتعديلات نظام العمل، والتي أُقيمت في الغرفة التجارية بالمنطقة الشرقية، وذلك ضمن الخطة التوعوية التي تنفذها الوزارة لرفع الوعي بتعديلات نظام العمل التي أقرها مجلس الوزراء في السادس من أغسطس 2024م. وتشمل الخطة تنفيذ أكثر من 14 ورشة عمل تستهدف مختلف مناطق ومدن ومحافظات المملكة.

التعريف بالتعديلات

وشهدت الورشة التي أدارها مدير عام أنظمة ولوائح سوق العمل مفلح الجهني، حضوراً كثيفاً، وتمحورت حول التعريف بمسيرة مشروع التعديلات، والجهود المبذولة لإتمامه، مع تسليط الضوء على أبرز التعديلات التي طالت مواد النظام والمجالات المستهدفة.
وأكد الجهني على الأثر الإيجابي المتوقع لهذه التعديلات على سوق العمل في المملكة، لاسيما في مجال حفظ حقوق طرفي العلاقة التعاقدية، مشيراً إلى أن التعديلات ستدخل حيز التنفيذ في 20 شعبان 1446 هـ الموافق 19 فبراير 2025م.
وفتحت الورشة باب النقاش أمام الحضور لطرح تساؤلاتهم واستفساراتهم، حيث أجاب عنها نخبة من قياديي ومستشاري الوزارة في قطاع العمل، بهدف تعزيز فهم آلية تطبيق هذه التعديلات بشكل فعّال.

رؤية السعودية 2030

وتأتي هذه الخطوة في إطار سعي الوزارة الحثيث لتنفيذ إستراتيجية سوق العمل، وتحقيق أهداف رؤية السعودية 2030، من خلال توفير بيئة عمل جاذبة، وتعزيز دور القطاع الخاص، واستقطاب الاستثمارات، إلى جانب خلق المزيد من فرص العمل للمواطنين، وحفظ حقوق جميع الأطراف، وتطوير الكوادر البشرية.